Ugrás a tartalomhoz Lépj a menübe
 


Motiváció tréningek tematikája

firesale.jpgMotiváció tréningjeink tematikája. Tanulmányozza át a tréning tematikáját, vegyen rész akár online, akár tréningtermi képzésünkön, és Ön is ilyet kérdez majd:
"Miért nem 17 évvel ezelőtt, a kinevezésem napján jöttem erre a tréningre?"



A motiváció-tréningen

  • megismeri a gyakorlati szempontból fontos motiváció elméleteket
  • tréningezzük az ösztönzést
  • kipróbálja, gyakorolja a motiválás számos fortélyát, a "motiváció-technikákat". 


Motivációs tréningünk megválaszolja a gyakorló menedzser, vezető legfontosabb ösztönzéssel kapcsolatos kérdéseit, hogy ne a fluktuációval, a közönnyel, a hibatömeggel, selejttel találkozzon nap, mint nap. A képzés nyereség a cégnek és nyereség Önnek, mivel a saját életminőségét is drámaian javítja, hogy vezetői sikerélményeket él meg. Ha Ön ismeri és használja, jól használja a lentieket, akkor többet és jobbat hoz ki munkatársaiból. 

  • A motiváció pszichológiai és vezetéselméleti megközelítése
  • Az ösztönzés pszichológiája
  • Az ösztönzés módja
  • A személyiségfüggő ösztönzés 
  • Jutalom és büntetés 
  • Népszerű tévhit: a "félelem nem ösztönöz" 
  • Hogyan, mikor, kit jutalmazzunk?
  • Az anyagi ösztönzés hatásai, hogyan kell jól csinálni, a munkabér mint higiénés faktor
  • Egyéni és csoportos motiváció
  • Meggyőző érvelés, vagy megértő elfogadás? (konfrontáció vs. segítés)
  • Beszéd vagy cselekvés? (Meggyőzés vs. példamutatás cselekvésben)
  • Az önhivatkozási kritérium csapdája
  • A szervezeti kultúra hatása a motivációra

 

 

iceberg-bang.jpgAz első gyakorlat: hogyan ösztönzünk a tréning elején, majd a gyakorlat bizonyos részeinek visszanézése videóról

A motiváció érdekes pszichológiája I.

A motiváció érdekes pszichológiája II.

Kit mivel lehet motiválni, munkatársaink szükségleteinek felderítése

Gyakorlás: hogyan ösztönzünk a tréning végén, a gyakorlat szelektív visszanézése videóról

 

Egynapos tréningtermi tréningünk időtartama 8 óra.
Zoom programmal tartott online tréningjeink időtartama 2*4 órás bontásban szintén 8 óra - ha "csak" motivációs tréningről van szó. Két egymást követő napon dolgozunk, mindkét napon 4 órás időtartamban. 
Végül. 

A motivációs ÉS teljesítményértékelési tréning időtartama 2 nap, online formában is a teljes időtartam 2 nap, de ott 4*4 óra tagolású a képzés, tehát négy egymást követő napon kerül sor a tréningre.